Автовоспроизведение
Отмечать "завершение" автоматически
К предыдущей лекции
Завершить и продолжить
Быстрый взгляд - PMI, Scrum, Kanban
Экспресс-обсуждение и сравнение PMI, Scrum, Kanban
Треугольник талантов менеджера (PMI talent triangle) (29:23)
Три группы жизненных циклов (23:42)
Экспресс-обзор PMI-подхода (запуск и основные планы) (35:37)
Экспресс-обзор PMI-подхода (остальные планы и закрытие) (21:47)
Экспресс-обзор agile-манифеста (agile manifesto) (17:44)
Экспресс-обзор Скрам-фреймворка (Scrum framework) (20:07)
Экспресс-обзор Канбан-метода (Kanban method) (18:27)
Экспресс-обзор Кеневин-фреймворка (Cynefin framework) (11:43)
Материалы занятия
Ознакомительный фрагмент блока посвященного работе с людьми на проекте
Теория мотивации Герцберга (10:23)
Теория мотивации Дэвида Макклелланда (17:10)
Михай Чиксентмихайи - состояние потока (11:00)
Матрица ответственности RACI (15:16)
Конфликты в команде - причины и техники разрешения (21:57)
Материалы занятия
Конец ознакомительного фрагмента
Ознакомительный фрагмент посвященный обзору некоторых терминов Agile, Scrum, Kanban
Что такое Agile манифест (34:39)
О чем руководство по Скрам (Scrum guide) (7:22)
Суть PMI, Scrum, Kanban в двух словах (8:30)
Что такое видение (vision)? (18:26)
Скрам - роль Скрам мастер (Scrum master) (5:26)
Канбан - роли (22:13)
Конец ознакомительного фрагмента
Ознакомительный фрагмент посвященный проектному офису
Чем может заниматься эффективный проектный офис (PMO)? (17:51)
Конец ознакомительного фрагмента
Теория мотивации Герцберга
Содержание лекции пока закрыто
Вы уже зачислены на этот курс
Необходимо авторизоваться
.
Необходимо зарегистрироваться на курс